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Durch Vielfalt zum unternehmerischen Erfolg –
Vielfalt als Chance für das eigene Unternehmen nutzen
Diversity ist in den letzten Jahren zu einem Pflichtthema für Personalverantwortliche geworden. Doch welche Rolle spielt dieses Thema wirklich in deutschen Unternehmen? Und wie kann es so eingesetzt werden, dass die Mitarbeiter es als Chance annehmen?
In unseren Workshops untersuchen wir, warum Teams, die nach dieser Idee zusammengesetzt sind, bessere Geschäftsergebnisse erzielen und entwickeln Ansätze, mit denen eine solche Kultur in Unternehmen nachhaltig verankert werden kann. Dabei werfen wir einen kritischen Blick auf nationale und internationale Beispiele und prüfen sie auf ihre Umsetzbarkeit für den Berufsalltag.